Realizar una retroalimentación constructiva es uno de los mayores retos para cualquier persona. A través de este curso, los participantes adquirirán valiosos conocimientos y habilidades que les ayudarán en esta difícil tarea. Cuando un miembro comete una acción que requiere retroalimentación o crítica, debe ser manejada de una manera muy específica.
La retroalimentación constructiva, si se realiza correctamente, proporcionará grandes beneficios a su institución. Ofrece al líder la posibilidad de anular comportamientos problemáticos y desarrollar miembros completos y productivos.
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